Мефистофиль

Чему конкретно научат на тренинге «РМЭС-Базовый»?

Всего за 10 дней ты узнаешь:

-Как ЛЮБАЯ девушка оценивает ЛЮБОГО парня. Теория 100 баллов или 5 основных параметров, определяющих мужскую сексуальность;
-Естественные техники увеличения ресурса, избавления от страха и дискомфорта, и вывода себя в позитив;
-Как стать более привлекательным для ВСЕХ окружающих женщин за короткие сроки;
-Как правильно ставить цели. Секреты и фишки, которые позволяют достигать желаемых результатов с минимальными затратами ресурсов;
-Как оригинально и легко знакомиться с красивыми девушками. Как подойти, что говорить, как правильно брать номер телефона;
-Какие ошибки в общении приводят к разрыву отношений. Почему по статистике их совершает 90% мужчин;
-О чем общаться с девушкой. Универсальные темы для разговора. Естественные техники для легкого общения и поддержания разговора на любые темы;
-Структуру ГАРАНТИРОВАННОГО соблазнения. Как соблазняется ЛЮБАЯ ЖЕНЩИНА за 2-3 свидания. Четкие работающие инструкции и рекомендации. От первого взгляда до секса;
-Как соблазнить девушку и переспать с ней в день знакомства;
-Как ЭФФЕКТИВНО и ПРАВИЛЬНО проводить свидания. Как заинтересовать собой и сделать так, чтобы ОНА тебя сама хотела;[/b]
-Три качества ЛЮБОГО успешного соблазнителя. Без них соблазнение красивых девушек заранее обречено на провал;
-Каким образом происходит ЕСТЕСТВЕННОЕ сближение с девушкой. Доверие и комфорт в общении;
-Особенности женской психологии. Эмоции. Как вызывать их в девушке и почему это КРАЙНЕ важно в соблазнении;
-Как правильно прикасаться к девушке. Важность кинестетики, или как возбудить девушку своими прикосновениями;
-Как девушки ПРОВЕРЯЮТ парней. Почему многих парней «сливают» на этапе проверок. Типы проверок. Правильное общение при проверках;
-Три ГЛАВНЫХ секрета соблазнения. Как брать от девушек только то, чего тебе хочется;
-LMR или Last Minute Resistance. Сопротивление в последние минуты. Как действовать, если девушка «морозится» или намеренно оттягивает момент секса. Как этого избежать;
-Как красиво и безболезненно расстаться с девушкой, если она тебя перестала интересовать.



Почему именно «РМЭС-Базовый»?

У тренинга РМЭС-Базовый есть ряд особенностей, которые и делаю его столь уникальным и высокоэффективным:

- Естественность. Мы не учим "секретным техникам ", использование которых в соблазнении делает человека неестественным. Мы не просим тебя кривляться и играть. Мы учим, как заинтересовывать, очаровывать, соблазнять девушек собой. Таким, какой ты есть. Таким, каким ты станешь. Гармонично развиваясь, ты научишься завоевывать девушек своей личностью, своими эмоциями, своей харизмой, оставаясь собой!

- Легкость. Соблазнение девушек после тренинга становится обычным занятием, хобби. Не будет необходимости специально готовиться перед знакомством с девушкой или думать, на какие темы ты будешь общаться на свидании. Все полученные навыки применяются тобой на бессознательном уровне, что существенно облегчает общение и приносит колоссальные результаты. А главное, обеспечивает комфорт в повседневной жизни!

- Саппорт. На каждом тренинге присутствуют лучшие выпускники предыдущих потоков, которые с удовольствием помогут вам решить возникшие затруднения и ступоры во время практических упражнений, дадут «пинка» и повысят вашу эффективность в разы. Они будут индивидуально работать с каждым, кому требуется поддержка. Они поделятся своими секретами и расскажут, что делать, чтобы улучшить свою эффективность и навыки общения.

А что говорят выпускники тренинга «РМЭС-Базовый»?

Тренинг реально просветляет и создает правильный жизненный настрой - это самый главный результат. В дополнение к этому возникают приятные побочные эффекты, например, 5 свиданок с новыми девушками за неделю, причем понимаешь, что это были одни из самых симпатичных девок в твоей карьере и что на следующей неделе тебя ждет с каждой из них.
По части структуры тренинг продуман как запуск Шатла - все необходимое и ничего лишнего.
Напутствие следующим поколениям - п.7 договора - это архиважно. ;-)

ВСЕМ ВСЕМ ВСЕМ!!! Кто ещё думает идти или нет!

БЛЯ ребяты, кидайте все и бегом на базу, я с 2-мя работами и учебой долго думал смогу или нет, и все же решился и пошел. итог очень простой!
За 2 недели тренинга у меня 5 новых телок, 3 фаста, один из них клубный, и МОРЕ позитива! Главное не очковать и идти в поля и работать выполнять ДЗ.

Что было отлично:

сама техника подачи материала дана просто и понятно, вопросов "не тупых" обычно не возникают. Преподы, не просто дают инфу а бьются чтобы чел понял и применил на практике, т.е. отсидеться в углу не получиться, если чел адекватный то минимум 1 телку должен поиметь.
Что бы хотел: ну это наверное к себе вопрос, хочу большего - МАСТЕР и я его тоже осилю!
А так все классно, море положительный эмоций и мозг переворачивается и на мир смотришь по другому.

Отзывы с тренингов:

Саратов, май 2011, Рус
Саратов, декабрь 2009, Провокатор
Саратов, июль 2009, Валёк
Саратов, февраль 2009, Загонщик
Саратов, Знакомства, январь 2012, Ангел
Остальные отзывы можно найти здесь

Даты проведения в Саратове:

4-13 мая 2012 года

Вести тренинг будут лучшие тренера по соблазнению в России.

Для более эффективной адаптации навыков на тренинг приглашаются лучшие выпускники тренингов РМЭС, которые будут помогать выполнять полевые и домашние задания (саппортить группу) и делиться своим опытом.

Вас ждет 10 дней драйва, улыбок и новых девушек в вашей постели:) Дерзайте!

Для того чтобы попасть на тренинг, необходимо пройти собеседование, записаться на которое можно оставив свою заявку здесь, или позвонив по телефону:

+7 927 127 32 75 или +7 987 832 67 83- Артур
+7 987 8 202 666 - Владимир
+7 906 304 32 82 - Григорий

Количество мест в группе строго ограничено!
Для нас гораздо важнее качество обучения, нежели перебор участников в группе, поэтому лучше звонить ПРЯМО сейчас и бронировать себе место в ближайшем потоке!

Если у вас остались вопросы, задавайте их в этой ветке либо по телефонам +7 927 127 32 75 и +7 987 832 67 83.

Я уверен, что от этого тренинга вы получите ЗНАЧИТЕЛЬНО больше, чем ожидали.



С уважением.
Артур Пирожков 2.0

Это была просто фиерия - Лучший мастер за всю историю - 10 ДЧ!
Кто еще не слышал и не читал, вот ссылка на мастерский-ежедневник.Ростов.2011
Кстати на сильнейшем мастере был наш Саратовский перец, пиарить его не буду)) вдруг не хочет.
Но что Саратов наполняется мастерами не может не радовать)))))

Что такое самооценка? Бранден утверждает, что большинство семей, в которых мы вырастаем, - по сути, дисфункциональны. Родительское влияние на нашу самооценку очень велико, хотя факторы, от которых она зависит, разнообразны и не сводятся к чему-то одному. Родители препятствуют нормальному развитию самооценки, когда они передают ребенку сообщение о его или ее "недостаточности"; наказывают или укоряют за выражение "неприемлемых" чувств; насмехаются, относятся к детским мыслям и чувствам как к малоценным и не очень важным; пытаются контролировать ребенка при помощи чувств стыда и вины; чересчур опекают его или ее, затрудняя нормальное обучение и развитие уверенности в себе;растят ребенка вовсе без правил, т.е. без поддерживающей структуры, или правила противоречивы, загадочны, не подлежат обсуждению, угнетающи, в любом случае - тормозящие нормальный рост; отрицают детское восприятие реальности и неявно способствуют сомнениям ребенка в своем здравомыслии; представляют очевидные факты как нереальные вопреки рациональности ребенка; терроризируют ребенка физическим насилием или его угрозой; превращают ребенка в сексуальный объект; утверждают, что ребенок плох, недостоин, грешен по природе своей. Самооценка - это: 1. Уверенность в своей способности думать и справляться с жизненными задачами. 2. Уверенность в своем праве быть счастливым, чувство достоинства, права на утверждение своих потребностей и желаний и на наслаждение плодами своих усилий. Самооценка складывается из двух взаимозависимых аспектов: Самоэффективность (ощущение личной эффективности). Уверенность в функционировании собственной психики, в способности мыслить, в процессах, посредством которых я сужу, выбираю, решаю; уверенность в способности понимать факты реальности, входящие в сферу моих интересов и потребностей; когнитивная уверенность в себе. Самоуважение (ощущение личного достоинства). Уверенность в своей ценности; позитивный (утвердительный) принцип по отношению к моему праву жить и быть счастливым; комфорт при уместном утверждении моих мыслей, желаний и потребностей; чувство, что радость - мое неотъемлемое право. Наконец, формальное определение - самооценка есть склонность переживать себя как способного справиться с жизненными задачами и как заслуживающего счастья. Почему нам нужна самооценка? Необходимость самооценки основывается на двух фактах. Первый - наше выживание и овладение окружающей средой зависит от оптимального использования сознания. Второй - в оптимизации мыслительной деятельности ключевым является вопрос выбора - т.е. личной ответственности. Хотя мышление существенно для успеха в жизни, мы не запрограммированы мыслить автоматически - у нас есть выбор: думать или не думать, действовать рационально или иррационально. Отсюда и нужда в самооценке - необходимость знать, что мы функционируем в соответствии с требованиями жизни. Самооценка и достижения. Проявления здоровой самооценки: Лицо, манера разговора и движения отражают удовольствие, получаемое от самой жизни. Легко, прямо и честно говорит о достоинствах и недостатках (дружеское отношение к фактам). Испытывает комфорт, говоря и выслушивая комплименты, выражения приязни, одобрения и т.п. Открыт для критики и признает свои ошибки, поскольку самооценка не привязана к образу "совершенства". Слова и движения обладают качествами легкости и спонтанности (отсутствует борьба с самим собой). Существует гармоничная связь между тем, что человек говорит и делает и тем, как он выглядит, звучит и движется. Наблюдается принцип открытости и любопытства по отношению к новым идеям, новому опыту, новым возможностям в жизни. Чувства тревоги и небезопасности (если есть) менее ошеломляющи, поскольку их принятие, управление ими и проживание редко воспринимаются как нечто, невообразимо трудное. Налицо способность наслаждаться юмористическими аспектами жизни - своей и других. В реакциях на ситуации и задачи присутствует гибкость, проявляемая в духе изобретательности и даже игривости, поскольку существует доверие к себе, а жизнь не рассматривается как игрушка рока. Утверждающее (не агрессивное) поведение, свое и других, воспринимается с комфортом. Есть способность сохранять гармоничность и достоинство в условиях стресса. Бранден отмечает и физические корреляты здоровой самооценки: Глаза живые и яркие. Расслабленное лицо, естественный цвет и хорошая кожа (при отсутствии болезни). Естественное положение подбородка - в "созвучии" со всем телом. Мышцы нижней челюсти расслаблены. Плечи держатся прямо, но расслаблены. Кисти рук расслаблены и спокойны. Руки также спокойны и расслаблены. Поза хорошо сбалансирована, спина прямая и расслабленная. Походка имеет качество целеустремленности (без агрессивности и властности). Интенсивность голоса соответствует ситуации, произношение ясное. Заметьте качество расслабленности в противоположность хроническому напряжению, говорящему о наличии некоего внутреннего конфликта, расщепленности, самоизбегания. Самооценки не может быть слишком много, ее может либо быть достаточно, либо недоставать. Вопрос об избытке самооценки поднимают люди, не уверенные в себе. Размышления об истоках самооценки. Необходимость самооценки проистекает из волевой функции сознания, которая ставит перед нами уникальную задачу - сделать себя компетентными в преодолении жизненных трудностей. Мы достигаем этого, живя осознанно, ответственно и целостно. Воля к пониманию обуславливает принцип посвящения осознанности и направлена на интеграцию того, что появляется в нашем ментальном поле и на расширение этого поля. Воля к эффективности - отказ человеческого сознания принимать беспомощность как постоянное и неизменное условие. Она проявляется в настойчивости перед лицом трудностей. Развить ее помогает "стратегическое отстранение" от проблемного контекста (не отчуждение от реальности!). Учитывая принцип осознания, для хорошей самооценки существенна интеллектуальная независимость ("думаем сами за себя"). Часто то, что люди называют "думанием" - просто пережевывание мнений других. Мощь самооценки на рабочем месте. Самооценка может быть наиболее важным психологическим ресурсом при решении жизненных задач, в первую очередь - на рабочем месте. Фундаментальный аспект самооценки - доверие собственной способности учиться, судить, решать. Неспособность принимать решения - одна из главных причин неуспеха в менеджменте. По мнению Брандена принятие решения требует рассмотрения самого по возможности широкого контекста задачи. Полезно задаться вопросами: Что я знаю обо всех факторах, способных повлиять на мое решение? Каковы все предвидимые последствия моего решения? На кого и как оно повлияет? Высокая самооценка позволяет обращаться к другим с уважением и добрыми намерениями; иметь убежденность в том, что ты достоин успеха; добиваться высокого уровня социальной кооперации; чувствовать собственную значимость в рабочем процессе. Самооценка - репутация, которую мы зарабатываем в собственных глазах.

Пора!

Настала пора отбросить рутину, стряхнуть с себя пыль и вспомнить - кто тут Мужик !))
А если серьезно, то 18 сентября в этот прекрасный солнечный воскресный день
пройдет очередной Саратовский Разгон – самое отжигное (для дневного времени суток) мероприятие.

Всех, кто вновь или впервые хочет окунуться в атмосферу праздника, флирта и позитива;
всех, кто готов покинуть свою зону комфорта и сделать шаг навстречу девушке своей мечты (возможно не одной))),
мы ждем на пр.Кирова у Консерватории в Воскресенье 18 сентября в 16:00.

И да пребудет с нами тестостерон, Аминь!

По всем вопросам звонить:
+7 927 146 18 23 или +7 987 820 26 66 Владимир
+7 927 127 32 75 Apmyp

Помню был топик Бизнес клуба, лень копаться - создам новый, наболевший, про добро и свет

Мягко сказать доху..лионы книг, статей и треннингов есть на темы богатства, продаж, МЛМ, стартапа, коуча и ect. много мыслей в них интересных, хотя по сути одна на другую похожа и можно пол-жизни потратить читая и познавая новое, визуализируя что ты богат и счастлив.
Еще можно стать звездой, граммотно инвестировать или создать свой бизнес.
Самые большие тараканы у людей - нужен стартовый капитал (ответ - нужен старт, т.е. начать, например нажарить пирожков с картошкой и идти в Макдолальдс торговать) - второй,
нужно придумать гениальную идею "такого ещё не было, красиво и легко нарубим капусту" (как и первое это утверждение верно по своей сути, но возводит очередную стену а)ее надо придумать б)реализовать в)воспримет ли новинку покупатель г)и рынка сбыта нет, его тоже надо придумать и создать

Допустим есть идея
Её нужно проработать, создав некое подобие бизнес-плана (этого красивого словосочетания)
Это - цель(прибыль), миссия(помогать людям), ресурсы(рабы,машины,кокаин), организационный и реализационный планы, расчет прибыли и окупаемости
Ладно план есть, хоть и далек от совершенства, но все же
Регистрируемся в налоговой - выбираем организационную форму, форму отчетности
Встаем на учет в соцстрахе, пенсионном фонде, горстатистике
Приобретаем ресурсы: люди, нате деньги-Работать! машины, кредит/лизинг - Работать! Кокаин - Отдыхать!
Пошло дело, есть гениальный продукт-услуга, который спасет человечество!
Человечество теперь должно узнать, полюбить, захотеть купить (Я свою часть работы сделал, теперь оно пусть ...)))
Заводим двигатель торговли - рекламу(рисовать умею), маркетинг, PR, бумажки отрывные на столбах (а ты им доверяешь?) и сайт(HTML-язык,да знаю), еще рассылка спама
Все (кризис роста, внутринние склоки, воровство, пажарную, санэпидем, организованную преступмилицию, все это мы пока опустим) готово =))

подведем итог - нужны:
Идея, цель, миссия и план
навыки организатора
навыки убеждения
знания законодательства и отчетности
источники ресурсов
Суметь сделать продукт-услугу - ХОРОШО
навыки продаж
Познания в рекламе и PRе и Маркетинг немного нуно знать
Желательно(обязательно) опыт предпринимателя

Предложенная выше структура упрощена до беспредела, но может кому-то показаться громоздкой.
Надеюсь никого не напугать, в зависимости от самой идеи её реализация может занять От Суток(говорю по опыту) до десятилетий(по опыту Газпрома)

З.Ы. Чтоб необъятное объять нужна хорошая комадна, с мышлением борца за шизлонги