Обязаны и отсылают все крупные организации и все государственные.1) как мне известно, компании обязаны во время призыва отсылвть сведения о работниках в военкомат, насколько это верно? и как обстоит дело, если человек работает неофициально?
Если работаешь неофициально, то трудно будет тебя найти. Если только сам не скажешь, или кто-нибудь из родни или соседей.
при приеме на работу скажи мол в аспирантуру собираешься поступать просто еще документы в военкомат не подали на тебя с института вот мол поэтому в приписном и нету отсрочки. Но скоро будет. А поступишь ты или нет это уже другой вопрос.2) насколько работодатель боится принимать на работу ребят с подобными проблемами? каким образом стоит обговорить этот момент на собеседовании и стоит ли?
И не парься. Забрать тебя силой никто не заберет. Главное нигде не расписывайся. И даже если ты уже расписался в повестке, то помни это всего лишь повестка о необходимости прибыть в военкомат для прохождения мероприятий связанных с призывом на военную службу.
Будут пугать что подадут дело в прокуратуру. Не ведись. Нет состава преступления пока ты не распишешься в боевой повестке.